按照面试题目的考察内容,面试题目可划分为以下几种()

题目
多选题
按照面试题目的考察内容,面试题目可划分为以下几种()
A

背景性和知识性问题

B

智能性问题

C

意愿性问题

D

情境性问题

E

行为性问题

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相似问题和答案

第1题:

你知道的集成电路设计的表达方式有哪几种?(仕兰微面试题目)


正确答案:
        

第2题:

半导体工艺中,掺杂有哪几种方式?(仕兰微面试题目)


正确答案:
        

第3题:

面试题目的设计要从考察这个岗位的相关信息出发,面试官在面试过程中,也应该围绕着与工作岗位要求的素质进行考察,避免偏题或掺杂个人主观印象()

此题为判断题(对,错)。


标准答案:正确

第4题:

根据面试题目内容的不同,面试可以分为( )

A.情境性面试
B.半结构化面试
C.结构化面试
D.经验性面试
E.非结构化面试

答案:A,D
解析:
根据面试题目的内容,面试可分为情景性面试和经验性面试。在情境性面试中,面试题目主要是一些情境性的问题,即给定一个情境,看应聘者在特定的情境中是如何反应的,例如,对一个营销经理岗位的应聘者,可以问他,“如果顾客向你投诉,说你们的产品不好用,你的下属服务质量差,你将会怎么做”;在经验性面试中,主要提问一些与应聘者过去的工作经验有关的问题。

第5题:

请教一道华为公司的C语言面试题目的答案和解析


题目呢?

第6题:

列举几种集成电路典型工艺。工艺上常提到0.25,0.18指的是什么?(仕兰微面试题目


正确答案:
              

第7题:

述您的问题,如:请教一道华为公司的C语言面试题目的答案和

第8题:

面试题目的类型有哪些。


参考答案:1.背景性题目;2.知识性题目;3.智能性题目;4.意愿类题目;5.情境性题目;6.行为性题目。

第9题:

根据面试题目内容的不同,面试可以分为( )。

A:情境性面试
B:半结构化面试
C:结构化面试
D:经验性面试
E:非结构化面试

答案:A,D
解析:
根据面试题目的内容,面试可分为情景性面试和经验性面试。在情境性面试中,面试题目主要是一些情境性的问题,即给定一个情境,看应聘者在特定的情境中是如何反应的;在经验性面试中,主要提问一些与应聘者过去的工作经验有关的问题。BCE项是根据面试的标准化程度对面试进行的分类。

第10题:

简述通常编制面试题目需要经历的步骤


正确答案:1)确定职位所需要的素质能力,规定各项素质重要性在岗位中所占有权重。
2)编制题目。
3)测试面试题目有效性。
4)形成面试题目。
5)使用面试题目并进行评价。
6)形成面试题库。