马歇尔及其代表著是什么？
第1题：
A.秦九韶及其所著《数书九章》
B.李冶及其所著《测圆海镜》和《益古演段》
C.杨辉及其所著《详解九章算法》和《日用算法》
D.朱世杰及其所著《算学启蒙》等
第2题：
金元四大家分别代表了哪些学术流派，各自的学术思想以及其代表作是什么？
第3题：
列举5位对教育学创立有突出贡献的教育家及其代表著。
第4题：
（）属于宋元时期中国传统数学家及其著作。
第5题：
马歇尔及其代表著是什么？
马歇尔是19世纪末20世纪初英国最著名的经济学家。他的经济学说集19世纪上半叶至19世纪末西方经济学之大成，形成了独特的理论和方法，对现在西方经济学的发展有着深远的影响。马歇尔的经济学说集中反映在《经济学原理》一书中。马歇尔是剑桥学派的创始人。被称做“新古典学派”的奠基人和主要代表。
第6题：
钱乙儿科的代表著是（）
《小儿药证直决》
第7题：
萨伊的代表著及其研究经济学的方法是什么？
萨伊的主要代表作是《政治经济学概论》。萨伊从他总结出的政治经济学的研究对象是“阐明财富是怎样生产、分配与消费的”观点出发。把政治经济学划分为生产、分配和消费三个部分，这就是后来西方经济学家采用的所谓“三分法”。
第8题：
幼稚产业保护论的主要代表是美国的汉密尔顿与英国的马歇尔。()
第9题：
行为科学学派的代表人物及其思想是什么？
早期行为科学的代表人物是梅奥。人际关系（早期行为科学）的主要内容有：
（1）企业职工都是“社会人”是复杂的社会系统的成员。
（2）劳动生产效率主要取决于职工的工作态度及其人际关系状况。
（3）企业中存在着非正式组织。所谓非正式组织是指企业职工在共同劳动过程中，由于共同爱好、情感、价值观念以及其他原因而自发形成群体。
后期的行为科学学派主要有：
（1）马斯洛的需要层次理论。他概括为人的各种需要按其重要程度和产生的先后顺序依次为生理的需要、安全的需要、社会交往的需要、受人尊重的需要和自我实现的需要。
（2）赫茨伯的双因素理论。他把多种影响人们心理和行为的因素分为两大类，即保健因素和激励因素。
（3）弗鲁姆的期望价值理论。管理中各种激励因素作用的大小，取决于职工对他所能得到的结果的全部预期价值乖以他认为可能得到该结果的概率。
（4）麦格雷戈的“X-Y”理论。
（5）布莱克和穆顿从领导行为入手，进出了管理方格法。
略
第10题：
矢著其上砖半箭。“著”在句中是什么意思？