简述管理在现代社会中的作用。
第1题:
第2题:
简述休闲体育在构建和谐社会中的多元作用。
第3题:
在现代社会中,管理最重要的作用就是能形成()
A.创新机制
B.效率机制
C.分配机制
D.平等机制
第4题:
简述直觉体悟思维方式在现代社会中的意义。
第5题:
简述社会中介组织在宏观经济管理中的作用。
第6题:
简述员工培训在现代人力资源管理中的作用和地位。
员工培训是人力资源管理中工作的内存组成部分。企业为使员工掌握必要的知识、技能和应具备的工作态度,一般都要进行相应培训,从胜任将要从事的工作,企业还可以通过培训来增强组织的吸引力,强化员工的献身精神,有效地开发员工自身的能力和素质,使员工在工作中感到个人的成长和发展,从而激发对企业的忠诚感和献身精神。故,从根本上讲员工培训是经济技术进步和员工发展的必然要求。
略
第7题:
康乐在现代社会中的作用?
第8题:
简述现代社会中,教师为什么需要专业化?
第9题:
信息在现代社会中的主要作用有()。
第10题:
汽车在现代社会中的地位与作用如何?