企业文化的作用是()

题目

企业文化的作用是()

  • A、导向作用
  • B、激励作用
  • C、凝聚作用
  • D、和谐作用
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第1题:

信用是企业文化的底线。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第2题:

员工的非经济性薪酬包括( )。

A、工作本身
B、工厂作环境
C、企业文化
D、班车服务
E、带薪休假

答案:A,B,C
解析:
DE属于间接薪酬,非经济性薪酬指无法用货币等手段衡量的由于企业的工作特征、工作环境和企业文化给员工的愉悦心里效应。

第3题:

简述企业楷模在企业文化建设中的地位和作。


参考答案:(1)企业楷模是企业价值观的化身和缩影(2)企业楷模处于企业文化的中心位置,对企业文化的形成和强化起关键作用(3)企业楷模是企业文化的有形象征和精神支柱

第4题:

企业文化对企业发展的巨大作用是什么?


正确答案: 随着现代企业制度的建立,企业逐步走向市场,企业文化的作用也越来越明显。现代社会已步入知识经济时代,随着科技与文化的发展,企业文化在现代经济发展中的作用日益重要,社会生产力的力量源泉已从“物质空间”转向“知识空间”,企业文化对企业发展的巨大作用更加突出,主要体现在以下几个方面:
(1)企业文化与生产经营共生互动
(2)企业文化与生产经营呈现一体化发展趋势。
(3)企业之间的竞争,最终归结为文化的竞争。
(4)企业文化开辟了企业现代化管理的新领域。

第5题:

闸阀的主要作用是作切断用,不允许作节流用。


正确答案:正确

第6题:

企业先进模范人物在企业文化传播中的作用是()。

A、引导作用

B、桥梁作用

C、启示作用

D、延续作用


参考答案:ABCD

第7题:

物质文化在企业文化中的地位如何?其主要作用是什么?
一方面要受企业行为文化、制度文化、精神文化的制约,具有从属性、被动性;另一方面又是人们感受企业文化存在的外在形式,具有形象性和生动性。它对社会而言是评价企业总体文化的起点,人们是通过物质文化来了解企业的行为文化和精神文化。因此,物质文化是企业文化中的浅层基础文化。2.物质文化的主要内容包括哪些?企业文化结构是指企业文化系统内各要素之间的时空顺序,主次地位与结合方式,企业文化结构就是企业文化的构成、形式、层次、内容、类型等的比例关系和位置关系。它表明各个要素如何链接,形成企业文化的整体模式。即企业物质文化、企业行为文化、企业制度文化、企业精神文化形态。

第8题:

企业神神文化在整个企业文化建设中的地位和作用是什么?


参考答案:企业的精神文化是整个企业文化系统乃至整个企业经营运作、发展战略的导向、调节、控制和实施日常操作的文化内核。精神文化对企业的生存和发展具有重要的作用,它是企业生存的基础,也是企业追求成功的精神动力。第一,企业的精神文化为企业的生存与发展确立了精神支柱。第二,精神文化决定了企业的基本特性。第三,精神文化可以对企业及其员工行为起到导向和规范作用。第四,精神文化能提高企业的凝聚力,激励企业员工释放潜能。

第9题:

企业文化建设的功能和作用是什么?


正确答案: 企业文化功能:导向功能、约束功能、凝聚功能、激励功能。
企业文化作用:企业文化的终极作用在于持续提升企业的经营业绩。

第10题:

基层员工在企业文化建设中的作用是举足轻重的。


正确答案:错误