按照《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005-2008)的划分,企业安全文化建设的最高层级是()
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
按照《安全文化建设示范企业评价标准》,企业通过职业安全卫士管理体系认证,可获得加分()分。
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
第9题:
企业对照《安全文化建设示范企业评价标准》得分低于()分的,不能申报省级安全文化建设示范企业。
第10题:
《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005—2008)中的减分指标包括()。
按照《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005-2008)的划分,安全意识和安全行为成为多数员工的一种固有习惯是()的主要特征。A、员工参与阶段B、团队互助阶段C、持续改进阶段
单选题安全文化评价是指为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果,而采取的系统化测评行为,并得出定性或定量的分析结论。《企业安全文件建设评价准则》(AQ/T 9005)中给出了减分指标,下列不属于减分指标的是()A 死亡事故B 重伤事故C 政府罚款D 违章记录
根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005--2008),应对企业安全管理进行评价。下列要素中,属于安全管理评价的是()。A、安全指引、安全行为、安全防护、环境感受B、重要性体现、适用性体现、充分性体现、有效性体现C、安全权责、管理机构、制度执行、管理效果D、安全态度、管理机构、行为习惯、管理效果
单选题按照《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005-2008)的划分,认识到安全承诺的重要性是()的主要特征。A 本能反应阶段B 被动管理阶段C 主动管理阶段
单选题按照《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005-2008)的划分,企业安全文化建设的最高层级是()A 员工参与阶段B 团队互助阶段C 持续改进阶段
按照《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005-2008)的划分,认识到安全承诺的重要性是()的主要特征。A、本能反应阶段B、被动管理阶段C、主动管理阶段
单选题某矿山企业为了促进安全文化建设,提高员工的安全意识。采取了一系列措施:①进行安全教育培训;②建立安全绩效评估系统;③完善岗位安全生产责任制;④设置安全心理咨询部门;⑤健全安全管理制度。根据《企业安全文化建设导则》( AQ/T 9004),这些措施中属于企业安全文化建设“行为规范与程序”要素的是()A ①④B ③⑤C ②③D ④⑤
单选题根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005--2008),应对企业安全管理进行评价。下列要素中,属于安全管理评价的是()。A 安全指引、安全行为、安全防护、环境感受B 重要性体现、适用性体现、充分性体现、有效性体现C 安全权责、管理机构、制度执行、管理效果D 安全态度、管理机构、行为习惯、管理效果
单选题按照《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005-2008)的划分,安全意识和安全行为成为多数员工的一种固有习惯是()的主要特征。A 员工参与阶段B 团队互助阶段C 持续改进阶段
多选题根据《企业安全文化建设评价准则》,减分指标包括( )。A事故报告B死亡事故C重伤事故D轻伤事故E违章记录