违法和不良信息举报 联系客服
免费注册 登录

指标分析法中使用最普遍、最简单和最有效的方法是（）。

题目

指标分析法中使用最普遍、最简单和最有效的方法是（）。

  • A、对比分析法
  • B、因素分析法
  • C、平衡分析法
  • D、帕累托图法
如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

财务分析中使用最普遍的分析方法是()

A、比率分析法

B、比较分析法

C、因素分析法

D、趋势分析法


参考答案：A

第2题：

控制医院感染最简单、最有效、最方便、最经济的方法是()。

A、环境消毒

B、合理使用抗菌药物

C、手卫生

D、隔离传染病人


答案：C

第3题：

控制医院感染最简单、最有效、最方便、最经济的方法是：( )

A.环境消毒

B.合理使用抗菌素

C.洗手D隔离传染病人


正确答案：C

第4题：

普查原发性肝癌最简单有效的方法是（ ）。


正确答案：B

第5题：

控制医院感染最简单,最有效,最方便,最经济方法是洗手。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第6题：

最原始、最简单的岗位评价方法是( )

A、岗位排序法

B、岗位对比法

C、 岗位评估法

D、岗位分析法


正确答案:A 

第7题：

控制多重耐药菌医院感染最简单、最有效、最方便、最经济的方法是:()

A.环境消毒

B.合理使用抗生素

C.洗手

D.隔离传染病人


答案：C

第8题：

控制医院感染最简单、最有效、最方便、最经济的方法是:()

A、环境消毒

B、洗手

C、合理使用抗菌素

D、隔离传染病人


答案：B

第9题：

控制医院感染最简单、最有效、最方便、最经济的方法是

A、合理使用抗生素

B、洗手

C、使用一次性无菌医疗用品

D、隔离传染病人

E、环境消毒


参考答案：B

第10题：

在绩效考核的技术中，最简单和运用最普遍的绩效评价方法是()。

A:图评价尺度法
B:强制分布法
C:不良事故评估法
D:排序法

答案：A
解析：
图评价尺度法是列举一些特征要素，并分别为每一个特征要素列举绩效的取值范围。这是一种最简单和运用最普遍的绩效评价方法。B项，强制分布法，要求评估者将被评估者的绩效结果放人一个类似于正态分布的标准中，主要用于排除评估者主观因素对考核结果的影响；C项，不良事故评估法，通过预先设计不良事故的清单对员工的绩效进行考核，此方法能有效规避工作差错造成的企业利益的巨大损失；D项，排序法，将员工的业绩按照从高到低的顺序进行排列，是最简单实用的一种绩效考核方法。

更多相关问题
相关内容