培训与提高相结合的原则有()

题目

培训与提高相结合的原则有()

  • A、组织培训为主
  • B、自我提高为主
  • C、组织培训和自我提高相结合
  • D、全员培训的重点提高相结合
  • E、重点提高为主
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第1题:

培训的激励政策包括()。

A、培训与使用相结合

B、培训与规章制度相结合

C、培训与未来的收入相结合

D、培训与奖励相结合


参考答案:ACD

第2题:

劳务培训计划的编制原则包括( )。

A.注重全程性原则
B.理论与实践相结合的原则
C.培训与提高相结合的原则
D.人格素质培训与专业素质相结合
E.人员培训与企业战略文化相适应

答案:B,C,D,E
解析:
劳务培训计划的编制原则包括:注重系统性原则、理论与实践相结合的原则、培训与提高相结合的原则、人格素质培训与专业素质相结合、人员培训与企业战略文化相适应。

第3题:

企业进行员工培训应遵循的原则有( )。

A.理论联系实际,学以致用的原则

B.知识技能培训与企业文化培训兼顾的原则

C.全员培训和核心员工培训相结合的原则

D.企业员工与企业资源相结合的原则

E.过程管理与结果考核相结合的原则


正确答案:ABCE

第4题:

员工培训与开发遵循的原则有()

  • A、长期性原则
  • B、战略原则
  • C、学用一致原则
  • D、培训方式和方法多样性原则
  • E、全员培训与重点培训相结合

正确答案:A,B,C,D,E

第5题:

在现代化的工程建设项目中,人员培训应遵循的原则有( )。

A:减少用人数量,提高用人质量
B:坚持实用、高效、经济方便的原则
C:坚持提高劳动生产率的原则
D:坚持国内培训与国外培训相结合,以国内为主
E:坚持理论学习与操作技能相结合的原则

答案:B,D,E
解析:

第6题:

从这个案例来看,日本企业内培训贯彻了______。

A.组织发展与员工发展相结合的理念

B.终身学习与企业培训相结合的理念

C.知识更新和技能提高相结合的理念

D.全员培训与重点提高相结合的理念


正确答案:B

第7题:

培训时要积极发挥学员的主观能动性,强调学员的参与意识,是由( )则决定的。

A.理论与实践相结合
B.培训与提高相结合的原则
C.职业道德培训与专业素质相结合
D.人员培训与企业文化相适应

答案:A
解析:
根据理论与实践相结合的原则:理论与实践相结合的原则决定培训时要积极发挥学员的主观能动性性,强调学员的参与意识。

第8题:

在职护理人员专业技术培训的基本原则有

A、个人需要与集体需要相结合

B、一般与重点培养相结合

C、当前需要与长远需要相结合

D、基本功训练与专科技术训练相结合

E、按智能结构的不同层次分组培训


参考答案:ABCE

第9题:

以下选项中,对于开展教师培训的策略说法正确的是()。

  • A、以师德教育为主要内容,以提高教师实施素质教育的能力和水平为重点
  • B、骨干培训与全员培训相结合
  • C、机构培训与校本培训相结合
  • D、集中培训与分散培训相结合
  • E、卫星、网络、函授、自学等并举

正确答案:A,B,C,D,E

第10题:

劳务培训计划的编制原则包括()。

  • A、注重全程性原则
  • B、理论与实践相结合的原则
  • C、培训与提高相结合的原则
  • D、人格素质培训与专业素质相结合
  • E、人员培训与企业战略文化相适应

正确答案:B,C,D,E

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