劳动合同中,不属于劳动合同法规定的必备条款有()。

题目

劳动合同中,不属于劳动合同法规定的必备条款有()。

  • A、劳动合同期限
  • B、工作内容
  • C、试用期时间
  • D、保险待遇
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第1题:

根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有( )。

A.劳动合同的期限

B.工作内容

C.工作时间

D.试用期


正确答案:ABC
【解析】选项D:试用期属于劳动合同的约定条款,双方可以约定,也可以不约定试用期。

第2题:

根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有( )。

A.社会保险
B.劳动报酬
C.服务期
D.劳动合同期限

答案:A,B,D
解析:

第3题:

根据《劳动合同法》,不属于劳动合同的必备条款是。


参考答案:(1)、试用期(2)、技能培训(3)、保守企业秘密

第4题:

劳动合同的下列条款中,不属于劳动合同法规定的必备条款的是()。

  • A、劳动保护和劳动条件
  • B、劳动报酬
  • C、劳动合同期限
  • D、试用期条款

正确答案:B

第5题:

按照《劳动合同法》的规定,劳动合同应当具备哪些必备条款?


正确答案: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(十)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

第6题:

劳动合同中,不属于劳动合同法规定的必备条款有( )。

A.劳动合同期限
B.工作内容
C.试用期时间
D.保险待遇

答案:C
解析:
劳动合同中,应具备劳动合同法规定的必备条款有:劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、保险待遇等。

第7题:

根据《劳动合同法》的规定,劳动合同必备的条款有哪些?


正确答案: (1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或其他有效身份证件号码;
(3)劳动合同期限;
(4)工作内容和工作地点;
(5)工作时间和休息休假;
(6)劳动报酬;
(7)社会保险;
(8)劳动保护和劳动条件以及劳动危害防护;
(9)法律、行政法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

第8题:

劳动合同法规定,企业为劳动者缴纳社会保险是劳动合同中的必备条款。( )

此题为判断题(对,错)。


答案:正确

第9题:

依据《劳动合同法》简述劳动合同的必备条款。


正确答案:劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

第10题:

《劳动合同法》规定,劳动纪律是劳动合同的必备条款之一。


正确答案:错误

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