某公司2013年12月8日成立,从业人员28人,12月12日录用

题目

某公司2013年12月8日成立,从业人员28人,12月12日录用9人,12月28日解聘6人。根据上述资料请问题:该公司12月份平均人数为()。

  • A、31
  • B、29
  • C、27
  • D、26
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第1题:

根据以下内容,回答下列各题。 某企业2007年12月8日成立,从业人员28人,12月12日录用9人,12月28日解聘6人。 请根据上述资料,回答下列问题: 该公司2007年末人数为( )。

A.31

B.37

C.22

D.28


正确答案:A

第2题:

根据《食品生产企业安全生产监督管理暂行规定》,应接受安全生产教育培训的从业人员不包括( )

A.新录用的从业人员
B.季节性复工的从业人员
C.调整工作岗位的从业人员
D. 离岗一个月重新上岗的从业人员

答案:D
解析:
第十四条食品生产企业应当对新录用、季节性复工、调整工作岗位和离岗半年以上重新上岗的从业人员,进行相应的安全生产教育培训。未经安全生产教育培训合格的从业人员,不得上岗作业。

第3题:

小王参加了某公司招工面试,不久,他得知以下消息:

(1)公司已决定,他与小陈至少录用一人;

(2)公司可能不录用他;

(3)公司一定录用他;

(4)公司已录用小陈。

其中两条消息为真,两条消息为假。如果上述断定为真,则以下哪项为真?( )

A.公司已录用小王,未录用小陈

B.公司未录用小王,已录用小陈

C.公司既录用小王,又录用小陈

D.公司既未录用小王,也未录用小陈


正确答案:A
直接推理题,运用模态命题的对当关系推理,首先找矛盾。根据模态命题,条件(2)与(3)矛盾,必然一真一假。由于其中两条消息为真,两条消息为假。因此,剩下的(1)(4)也必为一真一假。如果条件(4)真,那么可推出(1)也可能是真的,不符合条件,因此,(4)为假,(1)为真。由(4)假推出:公司没有录用小陈。再由(1)真,推出公司已录用小王,所以,A项为正确答案。

第4题:

“年龄未满25岁,并且具有大专以上文化程度的人,才能录用为某公司的职员。既然张××没有被某公司录用,可见张××已年满25岁,或者张××不具有大专以上文化程度。”这个推理属于()推理。


正确答案:必要条件假言

第5题:

《十条规定》中的第三条是()

  • A、必须确保从业人员符合录用条件并培训合格,依法上岗
  • B、必须确保从业人员符合录用条件并考试合格,依法持证上岗
  • C、必须确保从业人员符合录用条件并培训,依法持证上岗
  • D、必须确保从业人员符合录用条件并培训合格,依法持证上岗

正确答案:D

第6题:

某公司2014年6月18日成立,从业人员27人,6月29日招收录用7人,6月30日解聘5人。该企业6月的从业人员平均人数是()。

A.9

B.12

C.28

D.29


正确答案:B

第7题:

某企业2011年10月10日成立,从业人员50人,11月11日录用9人,12月12日解聘6人。请根据上述资料,回答下列问题:该公司2011年末人数为()。

  • A、51
  • B、52
  • C、53
  • D、54

正确答案:C

第8题:

(材料)某公司2015年12月8日成立,从业人员28人,12月12日录用9人,12月28日解聘6人。 根据所给资料回答下列问题: 该公司2015年年末人数为( )。

A.31

B.37

C.22

D.28


正确答案:A

第9题:

必须确保从业人员符合录用条件并()合格,依法持证上岗。

  • A、面试
  • B、鉴定
  • C、培训
  • D、学习

正确答案:C

第10题:

某公司2013年12月8日成立,从业人员28人,12月12日录用9人,12月28日解聘6人。根据上述资料请问题:该公司全年平均人数为()人。

  • A、2
  • B、14
  • C、16
  • D、27

正确答案:A

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