人力投资与其他投资的最显著差异在于投资收益者与投资主体的非一致性

题目

人力投资与其他投资的最显著差异在于投资收益者与投资主体的非一致性。

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第1题:

人力资本投资的特征包括____

A. 人力资本投资具有连续性和动态性

B. 人力资本投资主体与客体具有同一性

C. 投资者与收益者的完全一致性

D. 人力资本投资收益形式多样性


正确答案:ABD

第2题:

人力资源投资收益的特点有()。

A.收益者与投资主体的非一致性

B.投资收益的广泛性

C.投资收益的多量性

D.收益取得的迟效性与长期性

E.不同内容投资的收益差异性


答案:A|B|C|D|E

第3题:

人力投资的收益具有的特点有收益者与投资主体的非一致性。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第4题:

人力资本投资的基本含义是( )。
A.确定投资主体
B.人力资本投资的对象一般为投资主体所辖范围之内的人
C.人力资本投资直接改善、提高或增加人的劳动生产能力
D.人力资本投资旨在通过对人的资本投入,投资者未来获取价值增值的劳动产出及由此带来的收入的增加,或者其他收益
E.人力资本投资具有投资的一般性质


答案:A,B
解析:

第5题:

人力资本投资收益率变化规律不包括(  )。

A.人力资本投资的内生收益率递减规律
B.投资和收益之间的替代与互补关系
C.人力资本投资的预期收益递减
D.人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策

答案:C
解析:
本题考查的是人力资本投资收益率的变化规律。

第6题:

人力投资与其他投资的最显著差异在于投资收益者与投资主体的非一致性。()


答案:√

第7题:

与单个投资者(个要或机构)相比,基金运作的优势在于其投资收益率总是最高的。()


答案:错误

第8题:

教育投资、人力投资和智力投资三者的联系与区别。


参考答案:

教育投资、人力投资和智力投资三者既有联系,又有区别。联系在于,三者的目的都在于培养和提高人的劳动能力,主要是培养和提高人的智力水平。区别在于三者的内涵和外延又不完全相同。人力投资是指保护和开发人的智力和体力的一切投资,智力投资是指开发人的智力的一切投资,教育投资则是人力投资和智力投资的主要组成部分。人力投资内涵比智力投资大,智力投资又比教育投资大。


第9题:

人力资本投资收益率变化规律不包括( )。

A:人力资本投资的内生收益率递减
B:投资和收益之间的替代与互补关系
C:人力资本投资的预期收益递减
D:人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策

答案:C
解析:
人力资本投资收益率变化规律包括:①投资和收益之间的替代与互补关系;②人力资本投资的内生收益率递减规律;③人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策。

第10题:

人力资本投资的特征是( )。
A.人力资本投资的连续性、动态性 B.人力资本投资主体与客体具有同一性
C.人力资本投资的投资者与收益者的不完全一致性
D.人力资本有一定的潜力 E.人力资本投资收益形式多样


答案:A,B,C,E
解析:

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