行政人格是评价公务员综合素质的重要标准。

题目

行政人格是评价公务员综合素质的重要标准。

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相似问题和答案

第1题:

公务员培训的作用有()。

A. 是提高公务员素质的基本环节

B. 是掌握专业技能的重要途径

C. 是更新知识和技能,提高行政效率的重要措施

D. 是公务员个人利益的最大实现


正确答案:ABC

第2题:

建立学生综合素质评价制度的意义无须赘述,人们最关心的是评价能否做到公平公正,能否杜绝弄虚作假。这确实是值得注意的问题,也是相当棘手的问题。因为,诸如思想品德、身心健康等属于“软指标”,没有硬杠杠,给学校和老师留下了很大的“自由裁量”空间,容易诱发弄虚作假、徇私舞弊。如何防范此类现象的发生,需要更详细、更可操作的制度设计。否则,学生综合素质评价就会“兴一利、生一弊”,结果甚至是弊大于利的。
这段文字意在说明的是:

A.建立学生综合素质评价制度的意义重大
B.学生综合素质难以量化缘于评价标准模糊
C.学生综合素质评价制度的利弊尚难以定论
D.学生综合素质评价需要科学的制度设计作保障

答案:D
解析:
文段首先指出人们对学生综合素质测评最关心的问题就是能否做到公平公正,接着对此进行了阐述.最后得出结论,如何防范测评时发生弄虚作假、徇私舞弊的现象,需要更详细、更可操作的制度设计。可见,文段意在说明的是要保障学生综合素质测评的公平公正。需要科学的制度设计。D项表述与此一致,为正确答案。A项为文段部分内容,B项在文中没有体现,C项无法从文段推出。

第3题:

培训是提高公务员素质和行政效率重要途径。


参考答案:对

第4题:

教育评价标准由()构成。

  • A、比较标准、素质标准、职责标准
  • B、素质标准、职责标准、评价标准
  • C、比较标准、素质标准、效能标准
  • D、职责标准、评价标准、效能标准

正确答案:C

第5题:

教师综合素质最突出的外在表现,也是评价教师专业性的核心因素是(??)。

A、专业动机
B、专业知识
C、专业能力
D、专业人格

答案:C
解析:
教师的专业能力是教师综合素质最突出的外在表现,也是评价教师专业性的核心因素。

第6题:

学校教学评价中最核心、最基本的活动是()


A.学生学业成就评价

B.学生综合素质评价

C.学生身体素质评价

D.学生心理素质评价

答案:A
解析:

第7题:

教师综合素质最突出的外在表现,也是评价教师专业性的核心因素是()

A.专业动机
B.专业知识
C.专业能力
D.专业人格


答案:C
解析:
教师的专业能力是教师综合素质最突出的外在表现,也是评价教师专业性的核心因素。

第8题:

从整个国家公务员队伍建设高标准、严要求而言,首位的是高标准严要求的()

A、道德素质

B、理论素质

C、政治素质

D、知识修养


参考答案:C

第9题:

录用考试制度是国家公务员制度的重要组成部分,通过考试录用国家公务员,具有重要的意义,这主要反映在()等三方面。

  • A、录用考试是建立国家公务员制度的突破口
  • B、录用考试是保证高素质公务员队伍的关键
  • C、录用考试是保证公务员队伍新陈代谢
  • D、考试录用制为选拔人才提供客观标准

正确答案:A,B,D

第10题:

素质教育评价是素质教育及其管理过程的重要环节。


正确答案:正确

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