长期市场供给曲线（）A、总是比短期市场供给曲线富有弹性。B、总是比短期市场供给曲线缺乏弹性。C、与短期市场供给曲线有同样的弹性。D、总是完全有弹性的。

旅游供给弹性的大小同时间有着密切的关系。如果旅游市场上旅游价格的上升只能维持一个较短的时期，那么旅游供给量只能是内涵式的扩大，即通过挖掘潜力如提高劳动生产率或改进经营管理等办法来扩大接待能力，而不会通过增建旅游设施和相关基础设施的办法，因为这需要较长的时间。这样，旅游价格虽然提高了，而旅游供给量不可能有大量增加，表现为旅游供给价格弹性小。但是，如果旅游市场上旅游价格会在一个较长时期内持续上升，那么旅游供给量的扩大可走外延式扩大之途，如新建旅游服务设施、增加交通运输工具、营造娱乐和体育设施等。在这种情况下，旅游供给价格弹性较大。

劳动力供给量变动对工资率变动的反应程度被定义为劳动力供给的工资弹性，简称劳动力供给弹性。通常在考察市场劳动力供给时，劳动力供给弹性值分布在0到无限大之间。根据劳动力供给弹性的不同取值，一般将劳动力供给弹性分为五大类：(1)供给无弹性，即劳动力供给弹性=0，在这种情况下，无论工资率如何变动（在劳动力市场分析的实际可能范围内），劳动力供给量固定不变；(2)供给有无限弹性，即劳动力供给弹性→∞，在这种情况下，工资率给定，而劳动力供给量变动的绝对值大于0；(3)单位供给弹性，即劳动力供给弹性=1，在这种情况下，工资率变动百分比与劳动力供给量变动的百分比相同1；(4)供给富有弹性，即劳动力供给弹性＞1，在这种情况下，劳动力供给量变动的百分比大于工资率变动百分比；(5)供给缺乏弹性，即劳动力供给弹性＜1，在这种情况下，劳动力供给量变动的百分比小于工资率变动百分比。故D选项说法正确。