国家电网公司形成了企业文化建设“三大工程”的工作体系,即实施企业

题目

国家电网公司形成了企业文化建设“三大工程”的工作体系,即实施企业文化传播工程,实施企业文化落地工程,()。

  • A、实施企业文化考核工程
  • B、实施企业文化评价工程
  • C、实施企业文化评估工程
  • D、实施企业文化督导工程
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第1题:

国家电网公司开展“爱心活动”、实施“平安工程”要实施两个教育,即()教育、()教育。


正确答案:“爱心理念”;“平安理念”

第2题:

下列哪项是指随着企业创业的成功,企业不断发展,逐步形成了一套属于自己的理论体系和企业文化,其中主要是精神文化的建设()

  • A、创业期的企业文化建设
  • B、成长期的企业文化建设
  • C、成熟期的企业文化建设
  • D、衰退期的企业文化建设

正确答案:B

第3题:

国家电网有限公司统一编制( ),全面加强工作指导,使基层企业文化建设有章可循、有据可查、有规可依。

A.《企业文化建设指引》
B.《企业文化指引》
C.《企业文化建设工作指引》
D.《企业文化工作指引》

答案:C
解析:

第4题:

《社会信用体系建设规划纲要(2014-2020年)》中指出,建立社会信用体系建设支撑体系,实施专项工程主要包括()等。

  • A、政务信息公开工程
  • B、农村信用体系建设工程
  • C、小微企业信用体系建设工程
  • D、诚信文化建设工程

正确答案:A,B,C

第5题:

国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要围绕(),滚动修编《“十三五”企业文化建设规划》,调整完善公司企业文化建设的指导思想、总体目标、主要任务,确保规划务实管用,切实增强规划的科学性、指导性和严肃性。

  • A、企业文化建设工作指引
  • B、新时代公司价值理念
  • C、新时代公司企业文化
  • D、新时代公司发展战略

正确答案:D

第6题:

在建设统一的企业文化中,()的管理职责是:决定公司企业文化建设重要事项,制定公司企业文化建设规划、计划和管理办法;领导开展企业文化传播工程、落地工程、评价工程建设。

  • A、公司总部层面
  • B、公司分部层面
  • C、省公司层面
  • D、地(市)公司层面

正确答案:A

第7题:

()被评为“新中国60年最具影响力十大企业精神”,“国家电网”品牌被评为“世界品牌100强”,国家电网公司荣获全国企业文化建设优秀奖。

  • A、国家电网公司核心价值观
  • B、国家电网公司企业文化
  • C、国家电网公司企业精神
  • D、国家电网公司统一企业文化

正确答案:C

第8题:

国家电网公司对企业文化建设提出哪些具体要求?


正确答案: 将中华民族的传统文化与电力行业的优良传统和现代企业管理理念有机结合,大力倡导以人为本、忠诚企业、奉献社会的公司文化,大力弘扬“努力超越、追求卓越”的企业精神,引导和激励员工自强不息,开拓进取,追求更高目标、追求卓越境界,关心企业、为企业尽心尽力、服务社会、为社会创造价值,努力塑造国家电网品牌形象。

第9题:

国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要进一步强化党建部门抓文化传播,专业部门抓文化承载,各单位抓文化实践,()的工作体系。

  • A、管理人员推进企业文化建设
  • B、管理人员建设企业文化
  • C、全员共建企业文化
  • D、全员共享企业文化

正确答案:C

第10题:

《国家电网公司关于实施县供电企业管理提升工程的意见(国家电网办〔2013〕495号)要求,积极开展县供电企业()和()工作。

  • A、同业对标
  • B、综合实力评价
  • C、管理提升
  • D、规范化管理

正确答案:A,B

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