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网络中的美英文化浪潮给世界文化带来了哪些改变（）A、从主义“平等”B、从集体主义个人主义C、从女性气质男子气概D、从回避不确定性不确定性

题目

网络中的美英文化浪潮给世界文化带来了哪些改变（）

  • A、从主义“平等”
  • B、从集体主义个人主义
  • C、从女性气质男子气概
  • D、从回避不确定性不确定性
参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D
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第1题：

群从文化的主要社会功能是增加群众的集体主义精神。


正确答案：×

第2题：

体现文化差异的关键因素包括()

A、权力差距

B、男性化与女性化

C、首创精神

D、防止不确定性

E、个人主义与集体主义


参考答案：ABDE

第3题：

关于文化差异,将国家文化分为五个维度(权利差距、不确定性规避、个人主义／集体主义、男性度／女性度、长期／短期取向)的是()

A.霍尔

B.霍夫斯泰德

C.武博

D.克拉克和斯乔贝克


参考答案：B

第4题：

高语境文化的特点包括（）

  • A、集体主义导向的文化
  • B、追求整体和谐
  • C、竭力回避对立
  • D、个人主义导向的文化

正确答案:A,B,C

第5题：

关于风险的说法正确的是( )。

A.从广义上讲，风险不包括盈利的不确定性，仅包括损失的不确定性

B.从广义上讲，风险既包括盈利的不确定性，也包括损失的不确定性

C.从狭义上讲，风险仅包括盈利的不确定性，不包括损失的不确定性

D.在保险理论与实务中，风险是指保险标的损失或收益发生的不确定性


参考答案：B

第6题：

()是衡量人们承受风险和非传统行为德程度的文化尺度。

A.长期取向和短期取向

B.个人主义与集体主义

C.不确定性规避

D.男性主义与女性主义


正确答案：C

第7题：

对领导方式影响最大的因素是()

A、权力差距

B、男性化与女性化

C、首创精神

D、防止不确定性

E、个人主义与集体主义


参考答案：AE

第8题：

霍夫斯泰德的文化差异模型中前期提出的四个维度不包括()

A.权力距离

B.个人主义/集体主义

C.不确定性规避

D.情感控制


参考答案：D

第9题：

荷兰学者霍夫斯塔德认为，（ ）是从团体、组织或其他集体主义中的情感独立。

A.集体主义
B.个人主义
C.团体主义
D.个体主义

答案：B
解析：
个人主义是从团体、组织或其他集体主义中的情感独立；集体主义是指在组织中重视成员资格，对组织有情感依赖，强调忠于本集体的那些价值观。

第10题：

1980年，郝夫斯特在《文化的后果》一书中一次性提出了五个文化维度，即：权力差距，个体主义和集体主义，不确定性回避，男子气概/女性气质，以及长期观念/短期观念。


正确答案:错误

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